2020年07月13日

またまた~、サ・プ・ラ・イ・ズ♪♪

コロナがまた、迫ってきましたね
なんて手強い敵なんでしょうか
でも、私たちは敵に打ち勝ちます
手洗い、うがい、消毒
これは、必須ですよ
マスク着用も、お忘れなく
でも、どんどん暑くなる中でずっとマスクを着用し続けると熱中症になる可能性もあるのできちんと水分補給とマスクを外して体温調整はしてくださいね


どんな状況であろうとも、相手を喜ばせたいそんな気持ちは変わりません。
そして、管理者たちのサプライズ好きは半端ないですね~
今回は、グループホームほのぼの尼崎の管理者のバースディ

今回も、シークレットグループLINEが…
みんな参加意思表明

日程調整をおこなううえで重要なのが、どう呼び出すのか…
ちょうど会議があるのでその日に決定
でも、本来はその会議不要だったんです…でもでも、今回お誕生日をするということで決行
会議と言う名の、サプライズパーティです
本当は当日がよかったんだけど、当日は公休をとっていたので別日に…
バースディ当日、「おめでとう」LINEをグッと我慢する管理者一同…
サプライズが、ばれちゃったら困るので

そして、なにが欲しいかな??
とか
どうやら甘いものは苦手らしい。
とかの情報が錯綜…
(実際は、甘いものは好きだったんでガセネタでしたが

そして、甘いもの好きじゃないならケーキで ロウソク フゥ~ ができない
そこで、お寿司ケーキはどう??って案がでて当日一生懸命作ってくれた グランデ管理者

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どんなのになるのかな??

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こんな感じに

そして、会議を簡単にサッと終わらせて準備部隊と、会議と称して準備を待つ部隊とわかれていざ出陣

事務所に入るときに~・・・

パーーーン!!!!!

クラッカーを鳴らし~、驚かせて電気を消して
「Happy Birthday~♪・・・」
お歌を歌って

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ロウソク フゥー 

  

まずは、

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なにかな、なにかな??

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星野源好きの、彼女に似顔絵(なんと部長のと星野源クリアファイルなどなどのプレゼント

とっても喜んでくれました
この後、お寿司ケーキなどなどをみんなでおいしく頂きました

お誕生日って、いいですね
みんなの喜ぶ顔をみたくて、みんな一生懸命考えました
当日、会議をもう少し長く伸ばして~、準備まだ!!との連絡があり一番困りました

でも喜んでもらえて本当によかった

わたしたちは、彼女の一生懸命なところ。
努力をする姿。
真面目なところ。
全てが大好きです
posted by ほのぼの at 19:03| 兵庫 ☔| 株式会社ほのぼの | 更新情報をチェックする

2020年07月06日

講習だぁ~!!!

今日は、雨
明日は、七夕なのに…
織姫様と彦星様は、明日会えるのでしょうか…

なんだか七夕の雨の率高くないですか❓
そう感じているのは、私だけでしょうか…
1年に1回しか会えないのに、雨で会えないとか…ちょっと切ないですね

7月頭から、各事業所笹の葉を飾っていろんなお願い事をしていましたよ

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なんのお願い事かな??

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入居者様の短冊。
みなさん、自分の事ではなく周囲の幸せや健康を願っておられました
(お金が…は、お金がたくさんあれば、みんなで宴会するということのようですよ

あれ???
お気づきの方もいらっしゃるかもしれませんが、当社の理念

『関わるすべての人の幸せを考え 知恵を駆使し 創造しつつ 実現へと繋げる

の考え方じゃないですか??
入居者様にまで、当社の理念が浸透しているんですね

さて、つい先日AEDの研修がありました。
当社の事業所には、各事業所AEDが設置しています。
使い方は、新しいものの交換になれば少しだけ使い方も変わるようで…
それならばっっ!
と研修を行いました

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レクチャーを受けて、実践です!

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みんな真剣そのものです!

いざというときに、使用できるように事前に準備
とっても大事なことですよね。

入居者様・利用者様の安心安全をお預かりしている以上、いざというときにはスムーズに素早く対応できるよう職員も取り組んでいます
(使用する機会がないということが、一番いいですけどね

いろんな研修が、実施されていますがみんな向上心を持って真剣に取り組んでいます


当社の職員になってみんなで向上心を持って働いてみませんか??

株式会社ほのぼの
06-6415-7291

までご連絡くださいませ!
posted by ほのぼの at 11:04| 兵庫 ☁| 株式会社ほのぼの | 更新情報をチェックする

2020年06月29日

理念ってなぁに?Credoってなぁに?

暑くなってきましたね…
もう、めっきりですね。

そんな暑さ続く中、つい先日延期されていました『新人研修』が始まりました
新人さんと言っても、もう数か月以上働いてくれている方たちばかりですが

入社1年未満の職員に対して、毎月1回おこなう新人研修。
もちろん勤務時間内におこないます
記念すべき第1回目は、『理念を理解する』ということで当社の理念について研修をしました

でも、その前に~
新人研修をおこなうにあたって、準備していたことが…

新人さんへのおもてなし~
ということで、昼食作りを…

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人参とじゃがいも、切ってます…
何ができるんでしょうか??

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サラダも盛り付け

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まぜまぜ・・・
出来上がりは~

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カレーライス
お昼におもてなししようと、せっせと作っておりました

さて、ある程度準備はできたので~
受付をおこないます

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受付は、当社のマネージャー&グループホームほのぼのの管理者

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検温と~

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消毒、名簿記入は絶対です

そして、3密を回避して新人研修のスタートです

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理念ってなぁに???
理念は、当社が最も大切にしている基本的な考え方・価値観のことです。

『 関わる全ての人の幸せを考え 「知恵を駆使し」 「創造しつつ」 「実現へと繋げる」 』

これが当社の理念。
そして理念を体現するための具体的な行動規範がCredoなんです

その中身を具体的に、わかりやす~く解説
そしてそのCredoも説明

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みんな、当社の想い、なんでCredoがあるの??とかわかっているようでわかっていなかった、理念とCredoの説明をじっくりと研修することで笑顔がたくさんみられました
マネージャーや管理者が、悩むと理念を軸に答えを考えている…という意味が伝わったんじゃないんでしょうか??

そして、12:00は LUNCH TIME

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カレーを「おいしいおいしい」とおかわりまでしてくれた彼
お腹も満たされたようです

LUNCH TIMEも終わり後半も、Credoについて~

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みんな真剣に、考え取り組んでくれました
新人研修にでたみなさんには、当社の想いや考え方が伝わってくれていると思います。

みんなが同じ方向を向いて、同じ理解をして、同じ目的に向かって進んで行く。
チームの中でとっても大切なことですよね

理念に基づいた考え方をしていると、おのずと同じ方向を向いていますよ
理念の理解って大切ですね



理念に基づいて一緒に働いて下さる職員さんも募集しております!
・無資格・未経験だけど大丈夫かな?
・短時間しか働けないけどいいのかな?
などなどご質問頂きますが、問題なし!!
理念に沿って一緒に働ける方を大募集しております
是非ご連絡くださいね


posted by ほのぼの at 18:52| 兵庫 ☁| 株式会社ほのぼの | 更新情報をチェックする